MASTER OF HRM
Met de juiste personen op een geschikte plek wint ons moderne bedrijf in onze Nederlandse bekende- en diensteneconomie een concurrentieslag. Ook niet enkel de middelen en services tellen, maar bovenal het menselijk kapitaal kan zijn cruciaal. Dit betekent het daar een grote, strategische rol wegens HR kan zijn weggelegd.
DOELGROEP
U heeft ons afgeronde bacheloropleiding op dit gebied betreffende HRM of in ons vergelijkbare richting en miniem 5 jaar relevante werkervaring. Binnen uw bedrijf zit u op tactisch peil en de baas stelt u in staat opdrachten op strategisch peil te verrichten. Een Master HRM is zeker interessant wanneer u dan ook HR-manager, senior HR-adviseur of beleidsmedewerker raakt. Verder ingeval u zit mits (alleen) consultant is die HR Master een waardevolle investering.
TOELATINGSASSESMENT VOOR DE MASTER HR
Heeft u dan ook ook niet het perfecte opleidingsniveau en wilt u dan ook toch deelnemen? Dan doet u dan ook een toelatingsassessment. Lees verdere over dit assessment ofwel neem aanraking op met een opleidingsmanager een persoonlijk en vrijblijvend advies.
MANIER VAN WERKEN
Gedurende de Master HRM doet u bekende op, krijgt u inzicht en ontwikkelt u dan ook vaardigheden welke u als strategische en ondernemende HR-professional versterken. U dan ook volgt 4 masterclasses hr trainingen waarin u literatuur bestudeert en praktijkcases uitwerkt. Elke masterclass sluit u dan ook af met een individuele opdracht, gericht op de eigen organisatie.
BUSINESS PROJECT HR MASTER
Een integrale toets bij iedere masterclass over deze HR master is dit oplossen betreffende een bestaand vraagstuk. U hr opleiding post hbo dan ook gaat in groepsverband een HRM-geval aangrijpen bij een organisatie van ons betreffende uw mededeelnemers. Tenslotte levert u ons toepasbaar idee op, dus een bedrijf heeft op deze plaats meteen voordeel over. In de thesisfase van een Master HRM gaat u dan ook zo’n business vraagstuk alleen onderzoeken, presenteren en verdedigen. In uw thesis komt een strekking van een hele master aan voorstel en het uitgewerkte idee is daadwerkelijk geïmplementeerd in een organisatie.
ERVAREN BEGELEIDING MASTER HRM DEELTIJD
Ervaren docenten uit een praktijk en professoren met ons bewezen staat van dienst begeleiden u hr opleiding post hbo dan ook tijdens een master human resources. Zij realiseren een geschikte vertaalslag van wetenschappelijke ontwikkelingen tot professionele en handige vaardigheden en doeltreffend gedrag. De literatuur kan zijn grotendeels Nederlandstalig, maar verder gedeeltelijk Engelstalig.
MASTER OF HRM - AvansPlus - AVA003 HRM Infographic Hyperlink 8.20.18 by PlusCursus on Scribd
**Copyright van AvansPlus**
RESULTAAT
Na dit afronden met de Master HRM beschikt u dan ook over relevante bekende en vaardigheden. U heeft ons beroepshouding ontwikkeld waarmee u op managementniveau succesvol werkt. U beseft uw toegevoegde waarde in complexe managementvraagstukken en strategievorming te tonen. Organisatieontwikkeling en organisatieveranderingen kan u succesvol implementeren. De HR-expertise wordt efficiënt ingezet cursus hrm medewerker teneinde te komen tot de voordeligste performance over de medewerkers. Zo draagt de strategisch HRM-beleid optimaal Opleiding Master of HRM van AvansPlus voor aan een organisatiedoelstellingen.